平成23年3月30日
社会福祉法人東郷福祉会 一般事業主行動計画
職員が仕事と子育てを両立させることができ、働きやすい環境を作ることによって、すべての職員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
１．計画期間 平成23年4月1日～平成26年3月31日
２．内容
| 目標１ | 女性職員の継続就業が増えるよう、妊娠中から産後（育児休業）に至るまでの各種制度の周知や情報提供を行う。 |
|---|---|
| 対策 | 平成23年4月～ 制度等に関するパンフレットを作成し 配布する |
| 目標２ | 男性の育児参加を支援するため、妻の産 後期間中の休暇（育児休業、有給休暇など）の取得を奨励する。 |
|---|---|
| 対策 | 平成24年1月～ 育児休業の取得希望者を対象とした説明会の実施 |
